Enseñanza e Investigación en el Hospital Puebla
El proyecto del Hospital Puebla desde sus inicios, se ha preocupado en desarrollar un modelo innovador cuyo objetivo es estructurar y operar un sistema de alta tecnología y de excelencia hacia el paciente y su médico. La tomografía axial computarizada multicorte, la resonancia magnética de alta definición, la sala de hemodinamia y la mastografía digital, entre otros, son ejemplos de ello. Con el tiempo, el contar con esta alta tecnología ha permitido tener experiencia y ser un factor diferenciador para poder generar un conocimiento de innovación.
Los mejores hospitales del mundo basan su desarrollo en una constante que se impone en forma general, tener excelente infraestructura y atención a los pacientes, apoyados en la asistencia, investigación y docencia.
Por otro lado, la preocupación constante de tener una certificación de calidad, permitió que Hospital Puebla contara desde junio del 2013 con la calificación más alta en el Estado de Puebla, otorgada por el Consejo de Salubridad Nacional para una entidad hospitalaria, esto implica que sus procesos de atención se centren en la seguridad del paciente. Esta cultura de calidad permite que el personal del Hospital, como médicos, enfermeras, personal paramédico y administrativos cuente con cursos de capacitación y actualización constante.
Por esta razón, las Universidades más importantes en donde se imparte la licenciatura de Medicina y Enfermería como la Benemérita Universidad Autónoma de Puebla, la Universidad Popular Áutónoma del Estado de Puebla y la Universidad de las Américas, Puebla, busquen que sus estudiantes cuenten con campos clínicos que permitan desarrollar las máximas potencialidades en el proceso enseñanza aprendizaje.
Desde el 2016, Hospital Puebla cuenta con alumnos de los semestres IX y X de Medicina que hacen el Internado de Pregrado y proceden de la BUAP, UPAEP y UDLAP, además se tiene rotación en campos clínicos de estudiantes de medicina, enfermería y de otras áreas como hotelería, nutrición clínica, ingeniería biomédica, farmacia, etc.
Existen sesiones departamentales como la del servicio de Urgencias, en donde mensualmente se exponen casos clínicos y temas médicos de alto nivel; cursos como ACLS (Advanced Cardiac Life Support), BLS (Basic Life Support), Talleres de Electrocardiografía o Inhaloterapia en Urgencias y los diplomados de Medicina de Urgencias que se imparten desde el inicio del Hospital, que han logrado ser un diferenciador notable en capacitación constante y de excelencia a su personal. Esto se ve reflejado, en considerar al servicio de Urgencias del Hospital Puebla, dentro de los mejores en el país.
De la misma manera, hay sesiones en el auditorio del Hospital Puebla en donde se congrega mensualmente a diferentes Colegios de Especialistas, Asociaciones, Sociedades Médicas como son las de Neurocirugía, Ginecología, Ortopedia, del Climaterio, etc. las cuales permiten que especialistas de otras unidades hospitalarias aporten su experiencia clínica al modelo de enseñanza y aprendizaje de actualización de cualquier hospital.
Son constantes las capacitaciones que brindan los Departamentos de Recursos Humanos, Mantenimiento, Enfermería, Calidad y Personal de nuevo ingreso sobre los protocolos y procesos de atención basados en la seguridad del paciente.La Jefatura de Enseñanza e Investigación está en el proceso de desarrollar un modelo educativo innovador y altamente competitivo, cuyo objetivo es estructurar y operar un sistema de enseñanza de excelencia y de vanguardia, basado en una estrecha relación entre autoridades, médicos profesores y alumnos en todo el Hospital Puebla.
Esta cultura de calidad permite que el personal del Hospital, como médicos, enfermeras, personal paramédico y administrativos cuente con cursos de capacitación y actualización constante.